시무식에서 이유일 사장은 임직원들의 노고를 격려하고 2012년의 경영목표와 방침도 책임감과 실행력을 갖고 달성해 달라고 당부했다. 이 사장은 “지난해 새로운 비전과 중장기 전략을 수립하고 미래 기반을 마련했다”며 “올해는 변화와 혁신을 통해 가시적인 성과를 도출해 낼 수 있도록 전 부문이 노력하자”고 말했다.
이 사장은 빠른 경영 정상화를 위해 차별화된 마케팅 전략과 신흥시장 확대방안, 코란도스포츠 등 상품성 개선 모델의 성공적인 론칭을 강조했다. 또한 원가절감 노력을 통해 재무성과를 개선하는 등 경영 내실화를 추진하고 마힌드라와의 가시적인 시너지 창출, 내부 핵심역량 강화 등을 중점 전략으로 내세웠다.
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