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한수원 ‘인적 문제’ 총체적 난국

원전 사고 중 ‘인적 사고’ 48% 달해… 직원 청렴도 평가 ‘매우 미흡’

한국수력원자력 직원들의 업무 미숙 및 비리 문제가 심각한 수준인 것으로 나타났다.

국회 미래창조과학방송통신위원회 소속 추미애 민주당 의원이 28일 공개한 국정감사 자료에 따르면 지난 2004년부터 2013년까지 최근 10년간 발생한 국내 원전 사고 181건 중 88건은 직원의 운영∙정비 미숙에서 비롯된 것으로 조사됐다. 국내 원전 사고의 절반은 직원 실수에 의해 발생한 셈이다. 그 뒤를 이어 부품 제작관련 사고가 40건으로 두 번째로 높았으며 설계 및 시공 관련 사고는 각각 25건, 19건이었다.

뿐만 아니라 한수원은 국민권익위원회의 직원 청렴도 평가에서 ‘매우 미흡’ 판정을 받았음에도 불구하고 자체 청렴도 평가는 10점 만점에 9.91점을 매기는 등 직원의 근무관련 비리 문제에 무감각하게 반응해왔던 것으로 밝혀졌다. 실제 직원의 비리 사실이 적발되더라도 한수원은 감봉 및 견책 등 ‘솜방망이 처벌’을 해왔다고 추 의원은 지적했다.



추 의원은 “운영∙정비 관련 사고가 많이 발생하는 이유는 한수원의 전반적인 조직 문화에 ‘근무태만’이 자리잡고 있기 때문”이라며 “직원들의 업무 역량 강화를 시급히 서둘러야 한다”고 말했다. 그는 이어 한수원 직원들의 비리 문제와 관련해선 “해임 등 강력한 징계조치가 필요하다”며 자체 쇄신안 마련을 거듭 주문했다.
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