윤석열 정부에서 노동 개혁 과제를 다룰 노동계와 경영계·정부 간 대화가 시작됐다. 그동안 정부 주도형 노동 개혁이 사회적 합의를 위한 노사정 간 대화와 협상을 통한 방식으로 전환됐다는 분석이 나온다.
대통령 소속 자문 기구인 경제노동사회위원회는 6일 최고 의결 기구인 본위원회를 개최했다고 밝혔다. 노사정 대표들로 구성된 본위원회는 이날 지속 가능한 노동시장을 만들기로 공식 선언했다. 본위원회는 3개 위원회를 신설해 임금·근로시간·계속고용 등 노동 개혁 과제이자 노동 현안에 대한 대안을 논의해 마련할 방침이다. 경사노위 본위원회가 열린 것은 윤석열 정부 들어 처음이다. 이날 회의에는 김문수 경사노위 위원장, 김동명 한국노총 위원장, 손경식 한국경영자총협회 회장, 최상목 부총리 겸 기획재정부 장관, 이정식 고용노동부 장관 등 17명의 위원이 참석했다.
위원들은 본위원회를 마친 후 윤석열 대통령과 오찬을 함께했다. 위원들은 여러 현안과 위기를 극복하기 위해 노사정 대화가 큰 역할을 할 수 있다는 기대감을 보였다. 윤 대통령은 “노사 문제는 이 사회의 ‘지속 가능성’이라는 큰 틀에서 논의돼야 한다”며 “지속 가능한 미래를 만들어간다는 공동의 목적의식으로 대화해나간다면 해결되지 않는 문제가 없을 것”이라고 말했다고 김수경 대통령실 대변인이 서면 브리핑을 통해 밝혔다.
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