12일 기획재정부 등에 코레일과 강원랜드, 한전기술 등 3개 공공기관은 직원의 복리후생 수준을 낮추는 등의 내용을 담은 방만 경영 개선안을 놓고 최종기일인 10일까지 노사협약을 타결하지 못했다.
이에 앞서 지난주 기획재정부는 공공기관 정상회 계획 2차 중간평가 상황을 최종점검하고 이들 3개 기관을 포함한 한국수력원자력 등 7개 방만 경영 중점관리 공공기관에 이를 개선하는 노사협약을 체결하지 못할 경우 기관장 해임을 건의하고 직원 임금을 동결하겠다는 ‘최후통첩’을 보낸 바 있다. 한수원과 부산대 병원은 협약 체결 마지노선인 10일 이전에 노사 간 줄다리기 끝에 합의를 도출했고, 수출입은행과 인천공항공사도 마감시한을 며칠 앞두고 노사 협약을 타결한 것으로 전해졌다.
이에 따라 코레일과 강원랜드, 한전기술 등 3개 기관은 정책당국으로부터 기관장 해임 권고를 받고, 직원 임금도 동결될 가능성이 커졌다. 현재 이들 기관의 노사는 주말을 반납하고 협약을 체결하기 위한 협상을 진행 중인 것으로 알려졌다. 기재부 관계자는 “방만 경영에 대한 평가 점수를 매기고 이 중 하위 30% 이내에서 기관장 해임 권고를 하게 된다”면서 “평가단 실사와 공공기관운영위원회 등 절차를 거쳐 이달 말께 결과를 발표할 것”이라고 말했다.
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