삼성그룹,연봉제 과장급으로 확대

◎내년부터… 연공서열 완전배제 전계열사로삼성그룹은 경기불황에 대응해 조직의 슬림화와 함께 부·차장급을 대상으로 실시중인 연봉제를 과장급으로 확대실시키로 하는 등 대대적인 조직개편을 단행한다.

삼성그룹은 최근 열린 사장단회의에서 21세기에 대응한 이같은 내용의 인사제도 개혁안을 확정했다.

삼성이 마련한 인사제도 개혁안에 따르면 봉급체계를 합리화하기 위해 현재 일부 계열사에서 실시중인 부·차장급에 대한 연봉제를 전계열사로 확대실시하고 내년부터는 과장급에 대해서도 실시키로 했다. 특히 삼성이 도입할 연봉제는 연공서열을 완전히 배제한 강도높은 연봉제를 실시한다는 방침이다.

또한 해외본사에 대해서도 연봉제를 실시키로 하고 1차로 올해 미주본사부터 실시할 예정이다. 삼성은 이와함께 조직슬림화를 위해 인건비를 총액기준으로 지난해 수준에서 동결하고 채용규모도 지난해 절반수준으로 대폭 줄이기로 했다.<민병호>