정부가 병원 전공의들이 수련에 집중할 수 있도록 전공의의 연속 근무시간을 개선한다. 수련교과과정을 임상역량 중심으로 개선하고, 현행 인턴제도가 보다 실효성있게 운영될 수 있는 방안도 검토하기로 했다. 아울러 양질의 교육과 수련과정을 거친 의사들이 지역에 머무르며 필수의료에 기여하도록 하는 제도적 장치도 검토하기로 했다.
보건복지부는 13일 조규홍 장관이 부산광역시 시청에 방문해 박형준 부산시장과 지역·필수의료 혁신을 위한 지역 순회 간담회를 진행하고 이 같은 정책 구상을 발표했다고 밝혔다.
이날 조 장관은 지난 10월에 발표한 ‘필수의료 혁신전략’ 및 ‘의사인력 확충 추진계획’을 바탕으로 전공의 등 의료인력의 근무 여건을 개선하기 위한 대책을 설명했다.
우선 충분한 임상역량을 갖춘 전문의를 중심으로 병원이 운영될 수 있도록 인력 구조를 개선할 계획임을 밝히고, 보상체계와 각종 인력 제도도 이에 맞춰 개선하겠다고 밝혔다.
아울러 전공의 연속 근무시간을 현실화해 나가는 한편 임상역량 중심 수련교과과정 개선, 지도전문의 역할 강화 등 전공의의 수련 환경의 질도 다방면에서 높일 예정이다.
복지부는 전공의를 수련하는 지도전문의의 역할을 강화하며, 수련 여건과 관계없이 양질의 교육훈련이 가능하도록 모든 국립대병원을 대상으로 권역 임상교육훈련센터를 확대할 예정이다. 또 전공의의 권익보호 전담창구를 신설하여 전공의가 안전하게 수련을 받을 수 있도록 지원한다.
이와 함께 전공의 정책 거버넌스인 수련환경평가위원회에 전공의 위원의 참여를 확대해 전공의 관련 정책의 체감도를 높여나갈 예정이다.
특히 양질의 교육과 수련과정을 거친 의사들이 궁극적으로 지역에 머무르며 필수의료에 기여하도록 하는 제도적 장치도 검토한다. 현재 부산 지역의 부산대학교와 동아대학교 의과대학의 경우 입학생 선발 시부터 해당 지역 출신 여부를 고려하는 ‘지역인재’ 전형을 통해 신입생 중 80% 이상을 지역 출신으로 선발하고 있다.
조 장관은 “지역·필수의료 의사 부족을 해결하기 위해서는 의사인력 확충과 더불어 의사인력이 소진되지 않고 자부심을 가지고 업무에 집중할 수 있도록 여건을 만드는 것이 매우 중요하다”라며 “지역·필수의료를 살리기 위한 다양한 정책 대안을 추진해 나가겠다”고 밝혔다.
한편 복지부는 전국을 순회하며 지역·필수의료 정책에 대한 설명을 진행하고 있다. 지난 6일 울산광역시, 7일 제주특별자치도를 방문하는 등 ‘찾아가는 간담회’를 추진 중이다.
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